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創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才專(zhuān)項

吳江區科技領(lǐng)軍人才計劃

文章來(lái)源:蘇州品成知識產(chǎn)權代理有限公司發(fā)表時(shí)間:2021-09-14

吳江區科技領(lǐng)軍人才計劃實(shí)施辦法

為加快推進(jìn)創(chuàng )新型城市建設,努力以人才集聚引領(lǐng)和助推產(chǎn)業(yè)集聚,根據《關(guān)于實(shí)施新一輪蘇州市吳江區人才“55352”工程推進(jìn)大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新的若干意見(jiàn)(試行)》,制定本辦法。


第一條實(shí)施目標


到2020年,引進(jìn)5個(gè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、具有國際領(lǐng)先水平的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才團隊,科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才200名,創(chuàng )新人才100名,培育5家年銷(xiāo)售超10億元、10家超1億元、20家超5000萬(wàn)元、50家超1000萬(wàn)元的人才企業(yè),10家主板上市或新三板成功掛牌。


第二條選拔范圍、對象及條件


科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才,是指根據吳江產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和新興產(chǎn)業(yè)規劃,在信息、生物、新能源、高端裝備制造、新材料、節能環(huán)保、新能源汽車(chē)等戰略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,以及現代服務(wù)業(yè)、現代農業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域,帶項目、帶技術(shù)、帶資金在吳江創(chuàng )業(yè)的領(lǐng)軍型人才。


科技領(lǐng)軍創(chuàng )新人才和創(chuàng )新團隊,是指根據吳江產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局和新興產(chǎn)業(yè)規劃,在信息、生物、新能源、高端裝備制造、新材料、節能環(huán)保、新能源汽車(chē)等戰略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,以及現代服務(wù)業(yè)、現代農業(yè)等重點(diǎn)領(lǐng)域的企業(yè)或研發(fā)機構中,引進(jìn)的能夠引領(lǐng)和帶動(dòng)某一領(lǐng)域的科技發(fā)展并處于領(lǐng)先地位的帶頭人或團隊。重點(diǎn)支持建有市級以上重大研發(fā)機構、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程技術(shù)研究中心、公共技術(shù)服務(wù)平臺的規模型科技企業(yè)和區“科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才”入選者創(chuàng )辦的企業(yè)。


(一)科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才的選拔條件


科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才必須熱愛(ài)祖國,遵紀守法,學(xué)風(fēng)正派,具有良好的科學(xué)精神與職業(yè)道德,具有碩士研究生及以上學(xué)歷或學(xué)位,年齡一般不超過(guò)55周歲,引進(jìn)后每年在吳江工作時(shí)間原則上不少于6個(gè)月,并具備下列條件:


1.掌握核心技術(shù),擁有自主知識產(chǎn)權,且技術(shù)成果達到國際先進(jìn)或國內領(lǐng)先水平,具有較好的市場(chǎng)前景和產(chǎn)業(yè)化潛力;


2.有豐富的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)經(jīng)歷,具有較強的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理能力;


3.為所辦企業(yè)的主要負責人,股權一般不低于20%,且現金出資(實(shí)收資本,不含技術(shù)入股)不少于100萬(wàn)元人民幣。


(二)科技領(lǐng)軍創(chuàng )新人才的選拔條件


科技領(lǐng)軍創(chuàng )新人才必須熱愛(ài)祖國,遵紀守法,學(xué)風(fēng)正派,具有良好的科學(xué)精神與職業(yè)道德,擁有能夠促進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng )新、技術(shù)升級的重大科研成果。需具備下列條件:


1.擁有碩士研究生及以上學(xué)歷或學(xué)位,年齡一般不超過(guò)55周歲;


2.具有國內外大型企業(yè)、高校、科研單位關(guān)鍵崗位3年以上相關(guān)研發(fā)工作經(jīng)歷,并取得較突出的業(yè)績(jì);


3.申報人能連續為企業(yè)服務(wù)3年以上,且每年服務(wù)時(shí)間不少于6個(gè)月,優(yōu)先支持全職到企業(yè)工作的創(chuàng )新人才;


4.申報人在申報企業(yè)平均月薪不低于8000元。優(yōu)先支持本人參與項目投資、有資金投入并占有股份的創(chuàng )新人才。


(三)科技創(chuàng )新團隊的選拔條件


以我區重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)為主體,選拔培養擁有發(fā)明專(zhuān)利或自主知識產(chǎn)權創(chuàng )新成果,具備突破重大技術(shù)問(wèn)題的持續創(chuàng )新能力或成果轉化能力的團隊。團隊由領(lǐng)軍人才和相關(guān)核心成員組成,至少3人以上,團隊成員間的專(zhuān)業(yè)結構合理,具有關(guān)聯(lián)性和互補性,可穩定合作3年以上。領(lǐng)軍人才應具有博士學(xué)歷或學(xué)位,年齡一般不超過(guò)55周歲,在國內外相關(guān)領(lǐng)域具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,具有重要的創(chuàng )新地位和學(xué)術(shù)影響,研究水平和成果居本領(lǐng)域、本行業(yè)前列,業(yè)績(jì)突出,擁有自主知識產(chǎn)權,在申報企業(yè)平均月薪不低于10000元。核心成員必須符合科技領(lǐng)軍創(chuàng )新人才個(gè)人基本申報條件。


第三條扶持政策


(一)對確定立項資助的科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才及企業(yè),簽訂相關(guān)協(xié)議后給予以下資助和扶持:


1.根據創(chuàng )業(yè)項目的規模和進(jìn)度,給予100~200萬(wàn)元的科研經(jīng)費資助;


2.自注冊之日起3年內年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入超過(guò)5000萬(wàn)元的,再給予100萬(wàn)元的科研經(jīng)費資助,支持其開(kāi)展新的研發(fā)項目;


3.根據人才項目的投資需求,經(jīng)相關(guān)部門(mén)(機構)論證審批后,給予200~500萬(wàn)元的風(fēng)險投資。對獲得風(fēng)險投資的項目,由區創(chuàng )投引導基金提供不超過(guò)實(shí)際投資額30%的股權投資,以分擔風(fēng)險投資企業(yè)的投資風(fēng)險;


4.由企業(yè)注冊地區提供不少于120平方米的研發(fā)辦公用房,并免除3年租金;對于自行租賃研發(fā)辦公用房的,3年內每年按市場(chǎng)價(jià)格給予不超過(guò)120平方米研發(fā)用房租金補助。實(shí)施成果產(chǎn)業(yè)化的項目,可申請2000平方米以?xún)鹊闹性噺S(chǎng)房,并免除1年租金;


5.提供不少于100平方米人才公寓住房,并免除3年租金;在吳江購買(mǎi)自用住宅的,給予不超過(guò)50萬(wàn)元的購房補貼;


6.優(yōu)先受理領(lǐng)軍人才企業(yè)申請蘇州市科技型中小企業(yè)信貸風(fēng)險補償專(zhuān)項資金、科技保險費補貼資金、科技貸款貼息資金資助;


7.優(yōu)先推薦申報國家“千人計劃”、江蘇省“雙創(chuàng )計劃”和蘇州“姑蘇人才計劃”;


8.列入科技部門(mén)重點(diǎn)服務(wù)對象,鼓勵支持承擔各級各類(lèi)科技計劃項目,對符合條件的優(yōu)先推薦申報。重點(diǎn)加強企業(yè)研究開(kāi)發(fā)費加計抵扣、高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)先進(jìn)型服務(wù)企業(yè)、自主創(chuàng )新產(chǎn)品政府采購等科技創(chuàng )新政策的輔導培訓;


9.領(lǐng)軍人才其配偶、子女戶(hù)口可隨遷至吳江,可幫助解決子女入學(xué)問(wèn)題。


(二)對于確定立項資助的科技領(lǐng)軍創(chuàng )新人才(團隊)及企業(yè),簽訂相關(guān)協(xié)議后給予以下資助和扶持:


1.服務(wù)期(3年)內,分年度給予創(chuàng )新人才50~100萬(wàn)元的科研經(jīng)費資助,給予創(chuàng )新團隊100~200萬(wàn)元的科研經(jīng)費資助。對諾貝爾獎獲得者等國內外頂尖人才的創(chuàng )新團隊,一事一議,分年度給予300~500萬(wàn)元的科研經(jīng)費資助;


2.優(yōu)先推薦申報國家“千人計劃”、省“雙創(chuàng )計劃”和蘇州“姑蘇人才計劃”,優(yōu)先推薦申報國家、省和蘇州市科技計劃項目;


3.提供不少于100平方米人才公寓住房,并免除3年租金;創(chuàng )新人才和團隊領(lǐng)銜人在吳江購買(mǎi)自用住宅的,給予不超過(guò)50萬(wàn)元的購房補貼;


4.創(chuàng )新團隊(列前三的核心成員)和創(chuàng )新人才配偶、子女戶(hù)口可隨遷至吳江,可幫助解決子女入學(xué)問(wèn)題;


5.給予創(chuàng )新團隊和創(chuàng )新人才所在企業(yè)科技金融扶持政策。


第四條申報程序


科技領(lǐng)軍人才計劃每年兩次集中申報評審,申報時(shí)間以當年申報公告為準。


(一)申報受理。區科技局發(fā)布申報公告,集中受理各區鎮科技領(lǐng)軍人才項目申報。創(chuàng )新團隊和領(lǐng)軍人才不可同時(shí)申報;


(二)組織評審。區科技局組織專(zhuān)家對申報項目進(jìn)行技術(shù)評審、面試答辯,對擬資助對象進(jìn)行實(shí)地考察;


(三)公示批準。擬資助對象經(jīng)區人才辦主任會(huì )議審議后,由區科技局面向社會(huì )公示,報區政府批準認定。


第五條資金管理和績(jì)效評估


(一)科技領(lǐng)軍人才計劃科研經(jīng)費資助和購房補貼由企業(yè)注冊地財政和吳江區財政按比例分擔(吳江開(kāi)發(fā)區、汾湖高新區和吳江高新區原則上按3:1分擔,其他各鎮原則上按1:3分擔)。吳江區財政分擔的科研經(jīng)費資助和購房補貼在區人才開(kāi)發(fā)資金中列支。


(二)科技領(lǐng)軍創(chuàng )業(yè)人才的科研經(jīng)費資助主要用于項目所需房屋的租賃、購置,基建、辦公設施、生產(chǎn)設備添置、研發(fā)費、材料費、研發(fā)人員的勞務(wù)費等??萍碱I(lǐng)軍創(chuàng )新人才的科研經(jīng)費資助主要用于生產(chǎn)設備添置、材料費、研發(fā)費、創(chuàng )新人才的勞務(wù)費等。


(三)各區鎮負責本轄區注冊的科技領(lǐng)軍人才項目實(shí)施。人才項目資助資金撥付,由各區鎮提出撥款申請,區科技局會(huì )同人才辦、財政局、人社局對項目承擔單位分階段驗收,符合撥款的項目按規定撥付。吳江開(kāi)發(fā)區、汾湖高新區和吳江高新區先行撥付本區域按比例承擔的資助資金,區財政再撥付區資助資金。其他區鎮的領(lǐng)軍人才項目,按照驗收情況,對2012年6月前(含6月)認定的項目由區財政全額資助,2012年7月后認定的項目在各區鎮按比例承擔的資助資金到位后,區財政再撥付區資助資金。


(四)科技領(lǐng)軍人才及申報企業(yè)對申報材料的真實(shí)性負責,企業(yè)主管部門(mén)負責對申報材料進(jìn)行審核。對弄虛作假的申報單位,一經(jīng)核實(shí)將取消申報資格,并記入信用檔案。


(五)無(wú)正當理由逾期未能完成項目驗收或擅自中止項目的人才及企業(yè),給予通報并按規定追繳已資助的經(jīng)費,在2年內不再受理該項目承擔單位申報的各級各類(lèi)科技項目。


第六條附則


本辦法由吳江區人才辦、科技局、人社局負責解釋?zhuān)?016年1月1日起實(shí)施?!秴墙瓍^科技領(lǐng)軍人才創(chuàng )業(yè)工程實(shí)施辦法》(吳人才〔2014〕3號)、《關(guān)于加強科技創(chuàng )新團隊和領(lǐng)軍人才引進(jìn)培養的實(shí)施辦法》(吳人才〔2014〕4號)同時(shí)停止執行。


服務(wù)范圍Service

研發(fā)基礎設施建設

創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才專(zhuān)項

科技局(部)項目

經(jīng)信委項目

發(fā)改委項目

工信部項目

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